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Équilibrer critiques et éloges peut sembler aisé en apparence
nous répète-t-on depuis l'enfance
Un récit fascinant
elle pressent que quelque chose de grave s'est produit
il dresse le bilan du chemin parcouru et
En toute franchise Format:papier Équilibrer critiques et éloges peutSi tu n'as rien de gentil dire, alors mieux vaut ne rien dire du tout, nous rpte t on depuis l'enfance. Or, quand on est gestionnaire, on doit frquemment livrer des messages susceptibles de heurter ses interlocuteurs. Kim Scott, qui a t cadre chez Google et chez Apple, a dvelopp une approche formidable permettant une gestion efficace. Celle ci repose sur une ide toute simple: pour tre un bon patron, on doit se soucier du bien tre de ses employs tout
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